您好,欢迎来到珺佳人才网!手机版
当前位置:首页 > 资讯中心 > 创业之路 > 上海珺佳劳务外包服务有限公司委托招聘服务

上海珺佳劳务外包服务有限公司委托招聘服务

作者:殷定光更新日期:2018-03-18 00:00:56来源:珺佳人才网

【字号: 】 本条信息浏览人次共有99【我要评论】 【我要打印】
文章概况:企业招聘需求量大,招聘人员不足,以及新组建企业的人员招聘,省去企业招聘广告、发布信息、面试等成本和时间。

什么是委托招聘?


委托招聘是人才服务机构利用人才资源,为企业提供筛选好所需的符合企业招聘需求的人才。瑞福尔公司的委托招聘服务推出,是因珺佳人才网http://www.junjiajob.com企业用户在招聘过程中的需求而衍生。


相对与猎头招聘,委托招聘是普通人才的筛选招聘,或者俗称:小猎头。


委托招聘可以减少招聘公司在招聘过程中所花费的时间、人力和财力,同时面试人员经过专业人才机构筛选后,就业成功率高。


委托招聘特点


1、招聘更具针对性:

直接针对企业需求,所推荐的人才素质较高,更符合企业要求。


2、快捷简易:

使企业节省繁杂的筛选,面试环节,减少人员的投入,避免重复操作,节省大量工作时间,招聘事宜、快捷、简易。


3、节省招聘成本:

节省公司宣传成本,电话沟通成本,面试成本,人员投入成本,时间成本等等


4、新型人才:

顺应电子商务时代的发展,为企业选定的人才给予专业培训,帮助企业打破传统营销模式,实现国际化的网络营销。

服务细则:

分析客户岗位需求和市场形势设计招聘方案,保证良好的招聘成果;通过专业渠道投放网络及报纸招聘广告,专业的招聘服务团队,保证良好的招聘成果;

简历统一收集,筛选;

部分职位提供主动寻访服务;

电话面试和集体面试;

撰写候选人推荐报告;


服务分类:

中小企业委托招聘

企业招聘需求量大,招聘人员不足,以及新组建企业的人员招聘,省去企业招聘广告、发布信息、面试等成本和时间。


应届生校园招聘委托

大型企业进行应届生的校园招聘工作,时间紧,准备工作烦琐,可将前期准备工作如信息发布、招聘信息宣传推广、校园宣讲、简历接收和筛选、第一轮面试和笔试等工作外包给人才公司,企业人力资源部门可专注于少量候选学生的专业和素质考察以及最终面试录用,缓解了人力资源部的时间压力,提高了招聘的效率。

业务咨询:

联系电话:021-69992146  021-59160879 联系人:殷先生 王小姐   微信号:junjiaceo QQ:3204916910    Emil:junjiahr@126.com


本文关键词:中小企业委托招聘 应届生校园招聘委托 节省招聘成本 

珺佳人才网版权与免责声明:

1、本网转载其他媒体,目的在于传递信息,并不代表赞同其观点和对其真实性负责,本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。

2、如本网所转载稿件涉及版权等问题,请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系,本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利,亦请及时通知本网。本网在审慎确认后,将即刻予以删除。

3、本网原创文章未经本网允许,私自转载者本网保留追究其版权责任的权利,转载请注明来源 珺佳人才网 http://www.junjiajob.com

编辑:admin 【关闭窗口】
发表评论 网友评论仅供其表达个人看法,并不表明珺佳人才网同意其观点或证实其描述。

用户名: 密码: 验证码:验证码 匿名发表(无需登录)

站内搜索

手机扫二维码资讯频道

珺佳人才网资讯频道

手机扫二维码即可获知最新消息!